Planifier la relève - un défi entrepreneurial

Thèmes
  • Changement structurel, pression de coût et de rendement
  • Marchés concurrentiels
  • Marché financier et capacité de financement

Marché en Suisse
  • 320'000 entreprises
  • 3,2 millions de salariés
  • 98% avec moins de 250 employés

Règlementation successorale de l'entreprise
  • 15'000 changement de main par an
  • 20% menacés de fermeture
  • 3% planification de la relève en temps opportun
Consultation
  • Possibilités d'une transaction d'entreprise
  • Examen "Due-Diligence"
  • Evaluation d'entreprise "fair value"
  • Préparation de vente
  • Financement et déroulement